【高収入30代・40代】ハイクラスにおすすめの転職サイト徹底比較2019

専門的なスキルや経験が豊富な30代・40代の方は、一般の転職サイトよりもハイクラスに強い転職サイトを利用したほうが良いでしょう。
一般の転職サイトより高収入のハイクラス求人や管理職や経営層のエグゼクティブ求人が充実しているため、自分の理想の求人に出会うチャンスが多いことです。年収1,000万円以上の求人も充実しているので、スキルや経験次第では、あなたにぴったりの求人が見つかるはずです。

なかでもヘッドハンター型の転職エサイトの場合は、よりハイクラスな案件に出会うチャンスがあります。ヘッドハンターに依頼される案件は、重要度の高いエグゼクティブポジションであるため、ここでしか出会えません。

このページでは高収入が期待できるハイクラスにおすすめの転職サイトを徹底比較します!

ハイクラスに強い転職サイトには、ヘッドハンター型転職サイト総合型転職サイトがあります。ヘッドハンター型の場合は、質の高い優良ハイクラス求人に出会うチャンスもありますが、時間がかかります。

総合型の転職サイトの場合は、キャリアアドバイザーがあなたのスキルや適性に合わせて、案件を探してくれるのでスピーディー。それぞれの強みがあり、持っている案件も違いますので、併用しながら複数の転職サイトに登録して転職活動されることをおすすめします。

ハイクラスにおすすめの転職サイト徹底比較!

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ビズリーチ

近年知名度をアップしているのがビズリーチです。

ビズリーチはヘッドハンターがいる、珍しい転職サイトです。
ビズリーチは、企業を直接紹介したり、面談を行うことはありません。
登録をすると外資・日系大手などの優良企業、厳正な審査を通過した2,900名以上の優秀なヘッドハンターから、スカウトが届きます。
スカウトの返信を行うことで、積極的な転職活動がスタートします。

ただし、スカウトの返信、求人の閲覧・応募、ヘッドハンターへの相談をするためには、有料プランへの加入が必要です。
有料プランは2種類に分かれ、タレント会員は1ヶ月1,980円、ハイクラス会員は1ヶ月4,980円です。
「求職中で収入がないのにお金を払うなんて信じられない!」という人もいるかもしれませんが、それを差し置いても登録する価値のある転職サイトです。
なぜなら、ビズリーチの求人は、厳しい審査によって集まった質の高い高収入案件ばかり。
公開求人は109,000件以上、非公開求人は23,000件以上。ビズリーチならではの、役職、ポジション、待遇等、ハイクラス層をメインに、他には出回っていない求人が多くあります。

ハイクラス会員の場合、年収1,000万以上の求人ばかりです。
特に求人が多いのは管理職、専門職。
こういった経験がある人は自分から応募しなくても、ヘッドハンターにより企業を紹介してくれる可能性があります。

全体として言えることは、「平社員としての経験ではなく、中間管理職以上の経験者が利用すべき転職サイト」ということ。
社会人としての経験が浅い人が利用しても厳しいです。
いくら利用料金を払ったとしても、いきなり高収入の転職にありつけるというわけではないので、勘違いしないようにしましょう。

ビズリーチのおすすめポイント!

  • 業界トップクラス!ヘッドハンティング型の転職エージェント

ビズリーチの口コミ・評判

テレビCMやネットでの評価が高かったのでビズリーチを利用しました。ビズリーチの転職支援を行ってくれるヘッドハンターがとても優秀でサポートも手厚く正確な情報や的確なアドバイスをしていただき、とてもよかったです。ハイクラスの求人数も多く、サポートも優れていたため無事転職することが出来ました。前職では年収450万でしたが転職後は600万の年収に上がり、とても満足しています。
自分の経歴書をアップすると、個人、法人問わず様々なエージェントから、仕事の紹介があります。
私の場合は、IT業界という、幅広い志望でしたので、数多くの職種を紹介いただけたのは、自分の分析又は、業界の分析に大きく役立ちました。
最初は、大手のエージェントサービスを利用してましたが、紹介案件に限りがあり、徐々に自分の希望に沿わない所も、紹介されました。
ビズリーチは、エージェントが特定されないので、小さなベンチャー企業まで紹介して下さり、最後まで自分の軸をブラさずに転職活動ができました。
良かった点は、履歴書と職務経歴書の書き方において、企業側が求めている即戦力になりうる要素をアピールする効果的なテクニックを事細かく教えてくださったことです。時系列等の形式から、自己PR欄における自慢し過ぎないアピール文等、参考書だけでは限界のある部分をズバッと指摘してもらったおかげで、文章柵瀬能力が高いということも同時に感じさせるような作りに仕上がったのは、担当スタッフの方に感謝したく、書類選考が難なく突破できました。
求人数 職種 業種
109,000件
非公開求人23,000件
経営・IT技術職・管理・マーケティング・営業・プロジェクト管理・人事・機械・コンサルタント・専門職 ITインターネット・金融・メーカー・建設・コンサルティング・商社・サービス・不動産・マスコミ・メディア・流通・小売

ビズリーチについて詳しくはこちら

2019.9.10 現在

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リクルートCareerCarver(キャリアカーバー)

リクルートCareerCarver(キャリアカーバー)は、大手のリクルートグループが運営しているハイクラス向けの転職サービスです。
楽天や三菱電機など多くの大手企業のハイクラス案件が充実しています。
CareerCarver自体は2014年から始まったサービスなのでまだ歴史が浅いですが、リクルートグループが15年以上にわたって培ったノウハウやコネクションを活かし、開設されています。

リクナビNEXTなどと違って、ヘッドハンターからのスカウトがあるのがCareerCarverの特徴。
あなたのレジュメを見たヘッドハンターが高待遇にある求人の紹介することがあります。
また、ヘッドハンターはこちらから指名することも可能です。
過去にどんな転職事例に関わっていたのか知ることもできます。

2014年に開設されたサービスですが、リクルートグループがもともと所有している案件がCareerCarverで紹介されていることもあり、求人数はすでに4,000件を超えています。
そしてその4,000件の7割以上が、年収1,000万円を超えているという高待遇です。
それ相応の人材を求めていますので、相当なスキルが無い限り、ヘッドハンターから誘いが殺到するということはなかなか無いです。
リクナビNEXTのように、あっさりとスカウトメールが届くという感覚ではないので注意しましょう。
直近年収が650万円以上ある方におすすめの転職サービスです。

新たに「顧問求人」のスカウトサービスを開始しました。
現在、長年培ってきた知識・経験を生かして企業を支援する「顧問」人材が求められています。
シニア層に限らず、若手・中堅のハイキャリア層が複業として業務委託で働くケースも増えています。

キャリアカーバーのおすすめポイント!

  • 大手企業のハイクラス案件が充実している!

キャリアカーバーの評判

一歩先を見た具体的で適確なアドバイスをしてくれた。

求人のほとんどが管理職などのハイクラス向けだったし、スタッフもハイクラス向けの転職に特化した知識をもっていました。「どの分野でのハイクラスを目指すのか」「その先何を目指すのか」「そこで自分をどう活かし、どうプラスを生みだしていくのか」など一歩先を見た具体的で適確なアドバイスをしてくれたり、それに見合った求人の紹介をしてもらえたのでとても助かりました。

求人数 職種 業種
50,000件 経営ボード・経営企画・事業計画・管理・人事・マーケティング・広告・マスコミ・メディア・出版・クリエイティブ・営業・サービス・コンサルタント・ITコンサルタント・専門職・IT技術職・Webサービス・制作・ゲーム・電気・電子・半導体・機械・組込制御・化学・化粧品・食品・金融・メディカル・不動産・建設・施工管理 IT・インターネット・メーカー・商社・流通・小売・サービス・コンサルティング・マスコミ・メディア・エンターテイメント・金融・建設・不動産・メディカル・インフラ・人材・研修・教育

リクルートCareerCarver(キャリアカーバー)について詳しくはこちら

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JACリクルートメント

ハイクラス向けの転職サイトはいくつかありますが。その中でも海外支店の求人が多いのがJACリクルートメントの特徴です。
外資系企業や日系企業など、海外に支店を置く企業の求人も多いです。
全世界を対象とした求人があるわけではありませんが、主にアジアの求人は充実しています。
海外で実際に働くことを想定とした求人も多いため、英会話スキルを求めている求人も多いです。

JACリクルートメントで特に求人が多い業界は機械、自動車、部品関連です。
海外支社を設け、そこで製造を行う企業も多いため、現地スタッフを募集していることがよくあります。
現地での製造管理職や営業職、人事部門など多種多様な職種の募集があります。

日本国内が勤務地となる外資系企業の求人もたくさんあります。
年収は500万円から800万円程度の求人が充実しています。
中には1000万円を超える求人もいくつかあります。

JACリクルートメントの転職支援サービスの拠点となっているのは東京、横浜、静岡、名古屋、京都、大阪、神戸の7つです。
500名以上在籍しているコンサルタントがJACリクルートメントの強み。
自分の経験や能力に合った人を紹介してもらえるので、ミスマッチが少ないと人気を博しています。

JACリクルートメントのおすすめポイント!

  • 海外支店の求人が多い!

JACリクルートメントの評判

スタッフの対応レベルがかなり高かったです。専門的な知識や経験がかなり豊富で常に適確なアドバイスや提案をしてもらえました。私のそれまでの経験が活かせ、目先のビジョンではなく、先を見据えた上での具体的な企業分析や独自のネットワークをフル活用した上で私の条件にふさわしい求人を紹介してくれました。履歴書添削や面接対策といった実際の選考サポートもかなり徹底的にしてもらえたので非常にスムーズに選考に臨めました。とても心強いパートナーだったな、と思います。
求人数 職種 業種
非公開 人事・労務・総務・広報・法務・知財・内部統制・監査・経理・財務・経営・事業企画・営業・コンサルティング・マーケティング・商品開発・クリエイティブ・Web・アプリ・ゲーム・購買・物流・生産管理・秘書・アシスタント・事務・金融・IT・技術系・建築系・土木系・メディカル・バイオ・医療・介護・福祉 商社・流通・サービス・消費財・マスコミ・建設・不動産・金融・コンサルティング・シンクタンク・IT・通信・Web・EMC・メディカル・バイオ・医療・介護・福祉・

JACリクルートメントについて詳しくはこちら

転機

転機は、主に30代〜50代の年収800万円以上を目指すハイクラス人材を対象とした転職サイトです。
他のサイトでは敬遠されがちな55歳以上のシニア層も活用できるのが特徴の一つです。

求人案件は、ほぼ独自案件で、年収800万円以上の案件が1000件以上掲載されています。
また「社長の右腕立候補」や自由に案件をリクエストできる「あなたのリクエスト受付」など、オリジナルコンテンツも充実。

経営者との直接面談も可能ですので、積極的に待遇向上やキャリアアップを実現したい方におすすめです。

転機のおすすめポイント!

  • 敬遠されがちなシニア層もカバーしている!

転機に関する主な口コミや評判

○求人の質が高い。
○経営者にアプローチできる。
△求人数が少ない。

求人数 職種 業種
2,000件 新規事業・海外進出・CxO・管理・企画・営業・ITエンジニア・開発・生産 メーカー・商社・流通・小売・サービス・金融・コンサルティング・シンクタンク・広告・出版・マスコミ・建築・不動産・エンターテイメント・IT・インターネット・医療・福祉・健康

転機について詳しくはこちら

クライス&カンパニー

クライス&カンパニーはハイクラス向け転職サービスの中でも、特に30代を中心としたハイキャリア人材に力を入れているサービスです。
クライス&カンパニーで転職が決まった人のうち、30代が60%を占めています。
30代は行動力と経験が最も充実している世代と考えられ、企業側が求めているターゲット層になります。

クライス&カンパニーで紹介している求人は、年収1000万円以上のものがあり、中には4000万近い求人も!
マネージャークラス以上の非公開求人が多いのが特徴です。
クライス&カンパニーは公開している求人が25%、非公開求人が75%を占める転職サービスです。
そして、他にはないクライス&カンパニーの特徴がGCDF資格を所有したコンサルタントが非常に多いということ。

GCDF資格はキャリアカウンセラーの国家資格のことで、これは日本にとどまらず世界でも認知されている資格になります。
GCDF資格は日本以外にアメリカ、カナダ、ドイツ、など様々な国で採用されているグローバル資格。
この結果、海外での事業を展開している外資系企業からも評価が高まり、様々なクライアントがクライス&カンパニーから人材を確保していることがわかっています。

クライス&カンパニーは経験が浅い方だと登録が難しい状況ですが、一定期間キャリアを積んでいれば登録可能です。
また、他の転職エージェントより適性検査やカウンセリング、トレーニングプログラムに力を入れているのも特徴。
ハイクラス向け転職エージェントの中でも、特にエージェントの質の高さを感じられる転職サービスです。

クライス&カンパニーのおすすめポイント!

  • 30代を中心としたハイキャリア人材に力を入れている!

クライス&カンパニーに関する主な口コミや評判

○コンサルタントが親身になって対応してくれる。
○好条件の非公開求人が多い。
△紹介件数は少ない。

求人数 職種 業種
3,000件
非公開求人6,000件
経営企画・事業企画・コンサルタント・ITコンサルタント・マーケティング・広報・IR・人事・経理・財務・会計・企画・事務・管理・営業・ITエンジニア・その他エンジニア メーカー・商社・流通・小売・サービス・金融・コンサルティング・シンクタンク・広告・出版・マスコミ・建築・不動産・エンターテイメント・IT・インターネット・医療・福祉・健康

クライス&カンパニーについて詳しくはこちら

silver

dodaエクゼクティブ

dodaエクゼクティブは、ハイクラスの案件のみを取り扱った転職サービスです。
doda自体は一般的な企業を紹介している転職サービスですが、「エクザクティブ」と付くと、ハイクラスのみを扱っているサービスに変わります。
dodaエクゼクティブの強みは、それぞれの業界での経験をしっかり積んだハイクラス転職専任のキャリアコンサルタントがサポートしてくれるところです。
専任のキャリアコンサルタントが、あなたのこれまでの業務経験をヒアリングし、求人案件だけでなく、最大限価値発揮できるキャリアプランをトータルで提案してくれます。

dodaエクゼクティブの特徴として、自分から応募することができないということ!
登録後にエージェントからオファーがあって、初めて検討できます。
つまり経歴によって8割がた紹介してもらえる案件数が決まるということです。
紹介してもらった後は、企業に関する情報を自分で分析し、応募するかどうかを決めます。
応募する意向を転職エージェントに伝えた後、エージェント側が企業にあなたを推薦し、面接に進むという流れです。

年収査定では過去186万人の転職データからキャリアについて細かく分析し、年収を査定しています。
これにより自分がどれぐらいの年収が適正なのか、判断できます。
もしそこで800万円以上の価値があると判明すれば、ぜひdodaエクゼクティブを利用して、転職を積極的に行ってみてはいかがでしょう。

dodaエクゼクティブのおすすめポイント!

  • それぞれの業界での経験をしっかり積んだハイクラス転職専任のキャリアコンサルタントがサポートしてくれる!

dodaエクゼクティブに関する主な口コミや評判

○非公開求人が多い。
○大企業から中小企業、ベンチャーなど幅広い。
○情報量が豊富なので、詳しい情報も知ることができる。
○キャリアアドバイザーの対応が親身で好印象。

求人数 職種 業種
15,000件 営業・企画・管理・販売・サービス・コンサルタント・金融系専門職・SE・インフラエンジニア・Webエンジニア・機械・電気・組込ソフトウェア・建設・建築・不動産・化学・素材・化粧品・食品・香料・医療系専門職・クリエイター IT・インターネット・メーカー・商社・流通・小売・サービス・コンサルティング・マスコミ・メディア・エンターテイメント・金融・建設・不動産・メディカル・インフラ・人材・研修・教育

dodaエクゼクティブについて詳しくはこちら

【希望別】おすすめのハイクラス向け転職サイト

管理職・専門職へのハイクラス転職なら「ビズリーチ」

管理職・専門職へのハイクラス転職なら「ビズリーチ」がおすすめです。
ビズリーチの求人数は、公開求人109,000件以上、非公開求人23,000件以上で国内最大級。
特に、管理職・専門職の求人が充実していて、優秀なヘッドハンターがあなたにぴったりの求人案件を紹介してくれます。
有料ではありますが、理想のハイクラス転職を実現したい方は、ぜひ登録しておきたいサイトですね。

ビズリーチについて詳しくはこちら

大手企業へのハイクラス転職なら「キャリアカーバー」

大手企業へのハイクラス転職なら「キャリアカーバー」がおすすめです。
リクルートグループが15年以上にわたって培ったノウハウやコネクションを活かされていて、楽天や三菱電機など多くの大手企業のハイクラス案件が充実しています。
こちらもヘッドハンター型ですが、経歴や実績などのプロフィールをみてコンサルタントを指名することができます。
リクルートグループは人材会社として最大手ですし、ヘッドハンターの詳細情報もあるので、安心して任せることができますね。

リクルートCareerCarver(キャリアカーバー)について詳しくはこちら

外資系企業へのハイクラス転職なら「JACリクルートメント」

外資系企業へのハイクラス転職なら「JACリクルートメント」がおすすめです。
JACリクルートメントは、もともとイギリスの外資発の日系転職エージェントですので、グローバル企業が非常に多く、外資系企業の求人案件がとても充実しています。
また、JACリクルートメントでは一人の担当者が企業と応募者の両方を担当しますので、企業や求人の情報をよく知った上で提案をしてくれます。
コンサルタントの質が非常に高いも評判も上々です。

JACリクルートメントについて詳しくはこちら

まとめ

以上、ハイクラス向けの転職情報が充実しているサイトを紹介しました。
ハイクラスな案件の多さではビズリーチが有名ですが、有料というのがちょっとネックですね。
最初はリクルートCareerCarver(キャリアカーバー)JACリクルートメントを利用し、様子見をするのも良いかもしれません。
数ヶ月経ってもなかなか自分の希望に合った案件が見つからなければ、ビズリーチも検討してみましょう。

いずれのサイトも登録した後、過去の経歴によって紹介される案件が大きく異なります。
十分な実績がある人は自信を持って登録しましょう。
大した実績がないと最悪の場合、登録さえ見送られてしまうこともあるので注意しましょう。

ハイクラス向け転職サイト人気ランキング!

  • 1410061

      【1位】ビズリーチ

      近年知名度をアップしているのがビズリーチです。 ビズリーチ最大の特徴は、有料プランがあること。「求職中で収入がないのにお金を払うなんて信じられない!」という人もいるかもしれませんが、それを差し置いても登録する価値のある転職サイトです。
      詳細を見る
    • 1410061

        【2位】リクルートCareerCarver(キャリアカーバー)

        リクルートCareerCarver(キャリアカーバー)は、大手のリクルートグループが運営しているハイクラス向けの転職サービスです。 楽天や三菱電機など多くの大手企業の案件を取り扱っています。 リクナビNEXTなどと違って、ヘッドハンターからのスカウトがあるのがCareerCarverの特徴。 あなたのレジュメを見たヘッドハンターが高待遇にある求人の紹介することがあります。
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      • 1410061

          【3位】JACリクルートメント

          ハイクラス向けの転職サイトはいくつかありますが。その中でも海外支店の求人が多いのがJACリクルートメントの特徴です。外資系企業や日系企業など、海外に支店を置く企業の求人も多いです。 全世界を対象とした求人があるわけではありませんが、主にアジアの求人は充実しています。
          詳細を見る

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